Unsere „First who, then what“-Philosophie

“First Who, Then What” ist ein Prinzip, das aus dem Buch “Good to Great” von Jim Collins stammt. Lebenslust Touristik richtet seinen gesamten Rekrutierungsprozess vorwiegend nach diesem Gedanken aus. “First Who, Then What” bedeutet, dass wir erst schauen, wer genau sich bei uns bewirbt und welche persönlichen Talente diese Person mitbringt. Im zweiten Schritt überlegen wir, ob diese Persönlichkeit zu uns als Unternehmen und zu unseren Werten passt. Das fachliche Können wird im nächsten Schritt überprüft. Es steht bei uns bewusst nicht an erster Stelle, da fachliche Themen zum einen in der Regel gut schulbar sind. Zum anderen sind wir davon überzeugt, dass wir mit hoher Wahrscheinlichkeit eine passende Aufgabe in unserem Unternehmen finden werden, wenn uns jemand persönlich absolut von sich überzeugen kann. Die persönliche Einstellung und die eigenen Wertvorstellungen stehen für uns somit an erster Stelle.
Kurzum: Wir freuen uns über motivierte Menschen, die Lebenslust mit ihren individuellen Talenten und ihrem persönlichen Engagement mitgestalten und weiterbringen möchten und im besten Fall auch eine gesunde Portion Humor mitbringen.